Desde UGT abogamos por la regularización del trabajo desde casa en todos los ámbitos incluyendo, por supuesto, nuestro sector de oficinas y Despachos de Bizkaia.
La popularización del TeleTrabajo es incuestionable desde la pandemia y viene con clara tendencia a permanecer entre nosotros mucho después del COVID.
Hoy en el Consejo de Relaciones Laborales se ha realizado una 1ª reunión con la propuesta a CEBEK de negociación de un acuerdo lateral al decaído convenio.
Desde el primer momento en UGT ya hemos podido ver que el estudio de la improbable compensación puede representar un importante escollo, y consideramos que estaría bien demostrar que tenemos la capacidad suficiente para alcanzar un acuerdo básico.
Incluso como recomendación sería bueno para la imprescindible regulación de una condición laboral tan ampliamente adoptada en este sector
Nos quedamos a la espera de una valoración de CEBEK.
https://www.ugt.es/ugt-denuncia-el-incumplimiento-generalizado-de-la-ley-de-trabajo-distancia
LA AVARICIA DE UNOS Y LA CERRAZÓN DE OTROS, NO PERMITE QUE SE NEGOCIE EL CONVENIO DE OFICINAS Y DESPACHOS DE BIZKAIA
¡¡¡SIGUE EL DESPROPÓSITO!!! LA AVARICIA DE UNOS Y LA CERRAZÓN DE OTROS, NO PERMITE QUE SE NEGOCIE EL CONVENIO DE OFICINAS Y DESPACHOS DE BIZKAIA Nueva reunión baldía. La patronal Cebek ha rechazado el movimiento planteado desde el lado sindical en la anterior reunión del pasado 14 de Marzo. Se vuelven a enrocar en su propuesta de junio de 2018, y eso que en Marzo se hizo un movimiento de calado (planteado por Lab y secundado por UGT y CCOO), que incluía tocar conceptos nucleares de esta negociación, que la patronal exigía. Desde UGT consideramos que supone una falta de respeto a la voluntad negociadora, y más aún cuando no han sido capaces de presentar al menos una contrapropuesta. Por otra parte, por fin ELA ha comunicado que no apoya la propuesta sindical del pasado 14 de Marzo arriba indicada. Si a esto le unimos que Lab no ha hecho acto de presencia en la Mesa de negociación, ambos han dado base a la opinión de la patronal de que la propuesta presentada hace 2 meses
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